Til hovedinnhold

Fylkeskommunen

Kompetanse og rekruttering

Samfunnsutvikling – og planlegging

Kartlegging av plankapasitet og plankompetanse i kommunene

Prosjektet skal kartlegge kommunenes plankapasitet og behov for plankompetanse. Dagens status og utfordringer på kommunenivå i kommunenes arbeid med å rekruttere planleggere skal også utredes. Prosjektet skal munne ut i forslag til tiltak som kan bidra til å møte utfordringene og dempe eventuelle kapasitets- og kompetanseutfordringer, samt bidra til at planarbeid i kommunene blir mer attraktivt og lettere å rekruttere til.
Foto: Scanstockphoto

Prosjektnummer:134012

Utførende miljø: NIVI Analyse

Ferdigstilt: 2014

Et flertall av kommunene mangler nødvendig kapasitet. Samtidig mener de i stor grad eller svært stor grad har den nødvendige fagkompetansen for å ivareta oppgavene. Rekrutteringsbehovet er stort og voksende. Et flertall av kommunene ser behov for å rekruttere til stillinger innen areal- og samfunnsplanlegging i løpet av de fem nærmeste årene, både som følge av at folk slutter eller går av med pensjon, og at planutfordringene er i økende.

Flertallet  av kommunene mener at fylkeskommunen ivaretar sitt ansvar som planfaglig veileder på en god måte når det gjelder planforum og regionale samlinger, men at fylkeskommunen i liten grad ivaretar sitt ansvar som planfaglig veileder når det gjelder løpende veiledning.

KONTAKT