Publisert: 27.12.2019

Allikevel vil vi nok trenge nyåret på å få mer på plass, sier regiondirektør for KS Trøndelag, Annikken Kjær Haraldsen. 

Vi er utrolig heldige i KS, som hver dag får jobbe for å utvikle gode lokalsamfunn – og at vi er avhengig av samhandling for å få det til. Heldigvis har vi mye godt arbeid og gode relasjoner å bygge videre på i nye KS Trøndelag. De syv ansatte på kontorene i Steinkjer og Trondheim har vært en del av KS-familien i mange år, til sammen har vi mye erfaring og kunnskap som vi tar med oss inn i den nye regionen.

Sammen med kommunene og fylkeskommunen og andre samarbeidsparter har vi mye spennende på gang, vi starter heldigvis ikke på scratch når det gjelder aktiviteter framover. Samtidig er det viktig å bruke momentet når vi blir egen region til å ta noen strategiske og mer langsiktige valg, hvordan løser vi framtidas utfordringer best mulig? Hva ønsker dere som medlemmer og samarbeidsparter av oss? Hva skal vi prioritere framover? Hvilke arenaer er det viktig å være på? Hvordan rigger vi oss for å lykkes med samfunnsoppdraget; å utvikle gode lokalsamfunn?

Politiske prioriteringer

I februar 2020 samles Landstinget i KS til drøftinger og prioritering av hva vi i KS skal arbeidet med de neste fire årene. Sentrale tema på Landstinget er: Klima- og miljøvennlig utvikling, attraktive steder og byer, god oppvekst og godt liv, mangfold og inkludering, konkurranse- og omstillingsdyktig næringsliv og deltakende innbyggere. Føringene fra Landstinget er også viktige for oss i KS Trøndelag og på fylkesmøtet i mars vil våre medlemmer gjøre prioriteringer for vårt arbeid videre. Ta gjerne en kikk i grunnlagsdokumentet «Mange bekker små». 

I forbindelse med Landstinget er vi også spent på hvem som blir valgt som styreleder i KS, vi har merket oss at ordfører i Steinkjer, Bjørn Arild Gram, har vært løftet fram som en aktuell kandidat. Han er i dag nestleder i hovedstyret i KS.

Satsinger 2020

I et valgår som i fjor, og videre i 2020, vil KS bruke mye ressurser på folkevalgtprogrammet. Da er det utrolig kjekt å få tilbakemelding om at 90 prosent av de som har svart på evalueringen mente samlingene var nyttige eller svært nyttige (Kommunal rapport 10.12.19). I år fortsetter vi folkevalgtprogramturneen i Trøndelag, for mange kommuner vil det også være aktuelt for oss å planlegge og gjennomføre oppfølgingsdagene i folkevalgtprogrammet i 2020.

Våre politikere har gjennom vedtak i fylkesstyrene i Trøndelag i 2019 gjort noen prioriteringer som vil være førende for satsinger for KS Trøndelag i 2020. Her kommer et utdrag av disse: 

  • Kompetanseløft Trøndelag er godt i gang, det er ett av tiltakene i samhandlingsstrategi digitalisering. Gjennom samhandling og samskaping jobber vi med systematisk kompetanseutvikling ut fra hva som er kompetansebehovet i framtidas kommuner. Kompetanseløftet fortsetter også i 2020. 
  • Prosjekt barnevern er inne i sitt andre år og vi har invitert oss ut til kommunestyrene med tilbud om temamøte «Barneløftet», første kommune ut er Inderøy i slutten av januar. Barneløftet er omtalt her. 
  • Vi planlegger å starte opp med program for skoleeier og barnehagemyndighet, ABSOLUTT, høsten 2020. Ambisjonen er å tenke oppvekst i bredt perspektiv og blant annet dra inn erfaringene fra tverrfaglig samhandling i 0-24. Mer om programmet finner du her.

Samhandling og medlemsdialog

Også i 2020 vil dialog med kommunene og fylkeskommunen være viktig for oss. Kunnskap om lokaldemokratiets handlingsrom og hvordan våre medlemmer jobber for å møte framtidas utfordringer er vesentlig for KS, både på regionalt og nasjonalt nivå. I Trøndelag har vi gode erfaringer med samhandling, både med medlemmene og andre samarbeidsparter, det vil vi også prioritere i dette året. Skal vi lykkes med å utvikle gode lokalsamfunn, styrke lokaldemokratiet og skape gode tjenester for innbyggerne i Trøndelag er det helt nødvendig å samarbeide.

Med dette vil kollegiet i KS Trøndelag ønske våre medlemmer og samarbeidsparter et riktig godt nytt år!