Publisert: 13.05.2024
KS har beregnet årslønnsvekstramme 2023 - 2024 for stillinger som følger Hovedtariffavtalens (HTA) kapittel 4.
Årslønnsvirkninger er beregnet med sentrale lønnstillegg per 1. mai 2024 for alle ansatte, samt en lokal pott på 1,1 prosent av lønnsmassen med virkning fra 1. oktober 2024.
|
Ramme for 2024-oppgjøret i HTA kapittel 4 |
|
|
Overheng til 2024 |
1,8 % |
|
Anslag glidning i 2024 |
0,1 % |
|
Sentrale tillegg er 1.5.2024 |
3,0 % |
|
Lokal pott på 1,1 % per 1.10.2024 |
0,3 % |
|
Årslønnsvekstramme 2023 – 2024 |
5,2 % |
Beregnet årslønnsvekst fra 2023 til 2024 gir et anslag på hva gjennomsnittlig årslønn for ansatte som følger Hovedtariffavtalens forhandlingsbestemmelser i kapittel 4 øker med til kalenderåret 2024. Som anslag for glidning i 2024 benyttes gjennomsnittlig glidning for de tre foregående årene. Se her for mer informasjon om glidningsanslag i KS-området.
Anslått overheng til 2025 er 2,3 prosent. Dette kan endre seg dersom lønnsveksten blir enten høyere eller lavere enn anslaget.
Det er satt av midler til forhandlinger etter HTA kap. 4.2.1, på 1,1 prosent med virkning fra 1. oktober 2024. Det vil komme en egen artikkel på KS.no om beregnet størrelse på den lokale potten per kommune/fylkeskommune.
Se denne temasiden for mer om tariffoppgjøret for 2024.
