Publisert: 18.10.2023
Kick-off webinar
Arbeidstilsynet markerer starten på kampanjen med kick-off webinar den 25. oktober. Hva skal til for å lykkes med å ta i bruk digitale løsninger i arbeidet som kunstig intelligens, robotisering, maskinlære eller sensorer som kan måle stress? Det skal vi forsøke å svare på i webinaret Godt og trygt arbeidsmiljø i et digitalt arbeidsliv.
Den 25. oktober sparkes kampanjen om et godt og trygd arbeidsmiljø i et digitalt arbeidsliv i gang. Dette er en kampanje som partene i arbeidslivet (KS med flere) og Arbeidstilsynet samarbeider om, og som hele Europa tar del i. Kampanjen har sitt topphav i EU-OSHA, som er EUs rådgivende organ for arbeidsmiljø. Kampanjen varer fra 2023 til 2025.
- Vi vet at for å løse utfordringene med for eksempel kompetansebehov og personellmangel i kommunal sektor, så må vi bruke mulighetene digitaliseringen gir oss. Dette vil utfordre måten vi jobber på, og krever omstilling av både ledere og ansatte. Vi tror omstillings- og endringskompetanse vil bli ekstra viktig framover, og vil være avgjørende for å lykkes, slik at vi oppnår de gevinstene vi vil ha, og samtidig bevarer et godt og trygt arbeidsmiljø, sier avdelingsdirektør i KS, Marit Roxrud Leinhardt.
Økt bevissthet omkring påvirkning
Kampanjen organiseres av Det europeiske arbeidsmiljøorganet (EU-OSHA). Målet er å øke bevisstheten rundt hvordan nye digitale teknologier påvirker arbeid og arbeidsplasser og hvordan de skal håndteres. Arbeidstilsynet leder kampanjen i Norge; i samarbeid med Statens Arbeidsmiljøinstitutt (STAMI) og arbeidsgiver- og arbeidstakerforeningene i norsk arbeidsliv.
– Endringer skjer raskt i digitaliseringen vi står i. Da gjelder det for virksomhetene å følge godt med på hvordan det påvirker eget arbeidsmiljø. Virksomheter må henge med på utviklingen ved å være enda bedre på kartlegginger og risikovurderinger, lage gode handlingsplaner og gjennomføre tiltak for å gjøre arbeidsmiljøet bedre, sier direktør Trude Vollheim i Arbeidstilsynet.
Les mer om webinaret og hvordan du melder deg på
Fem prioriterte områder
Kampanjen retter oppmerksomheten mot fem prioriterte områder der digitalisering vil kunne påvirke arbeidsmiljøet:
- arbeid på digitale plattformer
- robotikk: automatisering av oppgaver
- fjern- og hybridarbeid
- personalstyring ved bruk av KI
- smarte digitale systemer
Les mer om kampanjen
